Lika Olika
Lika Olika är ett utbildningsföretag som arbetar med företag, skolor, kommuner och föreningar för ökad tolerans och hälsa. Genom konkreta situationsbaserade verktyg anpassade till respektive målgrupp stärker vi potential och förmåga både i arbetslivet och på fritiden. Lika Olika möjliggör därmed individer, grupper, verksamheter och samhällen att nå sin fulla potential.
Lika Olika-metoden är den bas vi arbetar med. Metoden ger insikt, kunskap och verktyg för att individer själva ska kunna ta ansvar i situationer där diskriminering och utanförskap kan uppstå.
55739
Förändringsagenter
72
Städer
4
Länder
Lika Olika Blogg
Månadens intervju: Sten Hårdbåge, Vasaskolan i Hedemora
Varje månad uppmärksammar vi en aktuell samarbetspartner till oss på Lika Olika. Nu i oktober har vi bett mentorn på Vasaskolan i Hedemora, Sten Hårdbåge, svara på våra frågor om tolerans. Vad har du för yrkesroll? Jag är mentor för de ca 130 elever som går i årskurs…
Så blir du en fantastisk kollega
Idag jobbar allt fler arbetsplatser med medarbetarskap som arbetsmetod. Ytterligare ett steg bort från hierarkisk micro management-styrning och ännu ett mot större ansvar för dig och andra i verksamheten. För att medarbetarskapet ska lyckas krävs mer än att du endast…
Ta hand om din mentala hälsa
Den 10 oktober infaller Världsdagen för psykisk hälsa, instiftad av FN. Alla människor ska nämligen ha möjlighet att uppleva sin tillvaro som meningsfull, vara delaktiga i samhället och uppleva att de har förmåga att hantera livets motgångar. Trots detta äter 17…
– Vi får inte missa signalerna!
Hur mår du? Tycker du också att den frågan med efterföljande paus för ett uppriktigt svar blir allt ovanligare? Både att få och att ge. Speciellt efter denna pandemi-vår, då vi alla har haft fullt upp med vår egen oro att vi kanske har glömt bort att vi fortfarande har ett ansvar att finnas där…
Boosta dig själv med tålamod
Nu när de flesta är tillbaka på jobben efter semestern kan det hända att tålamodet prövas lite extra, eftersom vi återigen förväntas samarbeta och interagera med personer som vi är ihop-teamade med eller råkar befinna oss i samma miljö som. Tack och lov går vårt…
Små som stora behöver bekräftelse för att må bra
Att vi vuxna mår bättre när kollegor och övrig omgivning ser oss och bekräftar vår existens när vi till exempel kommer till jobbet, är känt sedan länge. Nu visar en studie att även barn i yngre ålder påverkas av vilken uppmärksamhet de får när de lämnas på…
Månadens intervju: Emma Tysell, Salas Sparbank
Varje månad uppmärksammar vi en aktuell samarbetspartner till oss på Lika Olika. Nu i juni har vi bett marknadschefen på Salas Sparbank, Emma Tysell, svara på våra frågor om tolerans. Vad har du för yrkesroll? Jag jobbar som Marknadschef på Sala Sparbank sedan 5 år…
Boka en utbildning med oss
Våra utbildningar sammanbinder mångfald med affärsnytta. Alla våra utbildningar innehåller skräddarsydda element särskilt anpassade till er verksamhet.